Logisticien (H/F)

Tu recherches un poste de logisticien (H/F) dans une entreprise humaine ? Rejoins l’équipe ELISE Lyon ! 

ELISE Lyon est une entreprise de collecte et de tri de déchets de bureaux. Nous avons plus de de 2 000 clients sur la région lyonnaise et environ 90 collaborateurs qui œuvrent au quotidien pour mener à bien nos missions environnementales et sociétales.

Rattaché.e à l’équipe exploitation, tu seras en charge des missions liées à : 

La pesée des déchets collectés :

1. Gestion des retours de collecte de déchets: coordination et priorisation des collecteurs et des camions à décharger et recharger
2. Pesée des déchets entrants et saisie des données dans le système informatique
3. Orientation et rangement des flux dans l’atelier (déchets électroniques, cartouches, papier confidentiel, carton, …)
4. Préparation et anticipation des chargements / déchargements des camions
5. Gestion des stocks du matériel
6. Nettoyage et entretien des bacs
7. Participation aux rondes de fermeture et de sécurité du bâtiment

La flotte des véhicules (selon profil) :

1. Maintenance des véhicules
2. Assurer le suivi des rendez-vous au garage : emmener/récupérer les camions

Ce que nous recherchons : 

1. Permis B obligatoire
2. Avoir une première expérience dans le domaine logistique
3. Être orienté sécurité
4. Avoir le goût du terrain et une forte capacité d’adaptation
5. Aimer le travail d’équipe
6. Etre organisé, rigoureux et débrouillard
7. Savoir se faire respecter des équipes
8. Respecter les procédures et être carré sur la saisie de données
9. La maîtrise de la LSF serait un avantage

Ce que nous proposons : 

- Poste basé à Villeurbanne

- CDI 35h du lundi au vendredi midi, nous ne travaillons pas les vendredi après-midi

- Rémunération fixe + primes conventionnelle de vacances 

- Vacances : 25 congés payés

- Avantages : tickets restaurant, mutuelle, forfait mobilité durable

Elise Lyon affirme son engagement en matière d'égalité professionnelle et de valorisation de tous les talents, et œuvre au quotidien dans ce sens afin de garantir ces principes d'égalité et de diversité.  Notre politique recrutement repose sur la valorisation des compétences, la promotion de la diversité et la lutte contre les discriminations. A compétences égales, nous favorisons le recrutement d'une personne ayant une RQTH.